北美在线(NAOL.CA/NAOL.US)： 近日，一位曾在巴黎华人免税店工作的中国留学生阿巧（化名）告诉《国际先驱导报》：“巴黎一些华人免税店利用学生急需用钱的心理，以非法手段剥削中国留学生。”

　　据了解，每年七八月份，法国多数民众都要外出度假，许多工作岗位因此暂时空缺。这段时间，也是在法国的中国留学生的“黄金打工期”。因为人民币与欧元的币值相差十多倍，多数因故不能回国的中国留学生都要想方设法在假期打工，争取在挣到暑期生活费的同时为下一学期留点积蓄，减轻家庭负担。那么，巴黎的华人免税店真的这样吗？随着采访不断深入，阿巧的说法得到了证实。

　　　　工资低，工作时间长

　　据阿巧介绍，目前在法国留学的中国学生约有3万人，大部分人集中在大巴黎地区（巴黎及其周边七大新城），他们大都需要在学习期间打工维持生活。由于法国经济不景气，多数法国老板对华人抱有戒心，中国学生想在法国人经营的企业打工相当困难。

　　加之在法国生活、学习和工作的中国人已形成一个独立的“小社会”，他们的就业往往在华人圈内消化：通常是在熟人的介绍下替华人老板打工，其主要受雇单位就是华人餐馆和华人免税店，因为这两类地方人手需求量大，语言和技术要求不高，而且人员轮换频率高。而巴黎的华人免税店，主要有两种：一是法国人经营的免税店，因华人游客是其重要的顾客群而得名，其代表有卢浮宫附近一家名为BENLUX的免税店；二是当地华人经营的免税店，其顾客主要是当地华人或华人游客，其代表有巴黎市政府附近一家名为FARADAY的免税店。阿巧所说的华人免税店，主要指第二类。

　　阿巧透露说，华人免税店老板剥削中国留学生的主要方式是迫使学生同他们签订《实习协议》，让学生以实习生的身份在店里打工。他们不但可以名正言顺地以最低廉的价格雇佣学生，还可以“帮助学生获得就业经验”的名义向政府申请补助。

　　法国政府规定，吸收学生实习的就业单位必须付给实习者不低于法定最低工资保障金的实习劳动费，且实习者每周工作时间不得超过20小时。目前，法国实行每周35小时工作制，工人平均工资是每月2600欧元，法定最低工资保障金是每月1250欧元。也就是说，即使按照最低工资标准，一名实习生每月工作20小时的收入也不应该低于714欧元。但实际上，许多在华人免税店打工的中国留学生都没享受到应有的待遇。据阿巧透露，她在华人免税店工作时，老板每月只给她 400欧元的工资，中午不管饭，还要求她每周工作39小时。

　　工作几个月后，阿巧的收入略有提高，那是她鼓动客人多购物并达到一定“指标”后得到的提成。但即使加上这部分收入，她的收入仍远低于最低工资保障。而且，为了达到高额“指标”，她不得不在39小时“合同工作时间”之外“自愿免费加班”。阿巧气愤地表示，按照巴黎的生活水平，学生们的工作时间比法定全日工长得多，但挣的钱却连房租和生活费都保证不了。

　　　　留学生为生存委曲求全

　　据了解，巴黎各大华人免税店以非法手段雇佣“合法实习生”的现象十分普遍，而几乎所有雇佣中国留学生的免税店都要求打工者签订《实习协议》作为支付低工资的法律依据。

　　芳芳（化名）目前在也一家华人免税店打工，谈论起阿巧的经历，她的第一反应就是“这已经不错了”。她说，她所在的免税店老板每月虽然给她900欧元的“高工资”，但她必须每周工作6天，每天将近10个小时，没有提成，需要的时候还必须无条件免费加班。

　　她无奈地表示，只要老板是华人，到哪家巴黎的免税店也逃不了被剥削的命运。由于学生们需要多挣点钱来减轻家庭负担，只能接受这样的剥削。因为打工收入低，芳芳目前的生活很拮据，舍不得吃舍不得穿，只能与人合租一间小房子。

　　像阿巧和芳芳这样的例子在中国留学生中间不胜枚举。陆定（化名）迄今已在一家免税店工作了一年有余，由于工资太低，他不得不打第二份工来维持生计。这导致他几乎没有了学习和娱乐的时间。由于不会理财，他每个月几乎有半个月都处于半饥饿状态。

　　　　老板狂赚“黑心钱”

　　为了“零距离接触”免税店，记者与一位朋友近日暗访了巴黎市政府附近的FARADAY华人免税店。该免税店有两层，一层卖化妆品，地下一层则卖服装。